第503期【體育招聘】我們選出了體育大生意、女子中巡、鐵桿體育、眾輝體育、頂耀錦城俱樂部等5家公司的12個崗位招聘。
體育大生意
體育大生意是盛意體育旗下中國領先的體育產業網際網路平臺，創立於2014年招聘。體育大生意致力於憑藉優質的體育產業內容呈現，打造透明、通暢、有啟發性的資訊平臺，從而助力行業資訊流動加速，促進行業內外資源整合，參與營造中國體育產業百花齊放的積極氛圍。
>>>>崗位招聘：影片剪輯師
◆職責：負責體育垂類影片剪輯，透過剪輯強化競技張力與觀看體驗；同時負責專題類影片內容製作，完成從素材整合到成片輸出的全流程創作招聘。把握賬號影片整體風格和節奏，具備網感與節奏感，能夠獨立完成剪輯、調色、字幕、特效及音訊處理，確保內容風格契合賬號專業調性。能夠捕捉抖音、快手等平臺熱點，參與創意策劃與指令碼撰寫，輸出高質量成片；對影片成片質量負責，持續最佳化剪輯技能與觀賞效果。 能夠敏銳捕捉體育賽事熱點、行業商業動態，將賽事內容與商業洞察結合，產出高網感、高專業度的短影片作品；對成片質量負責，持續最佳化剪輯技法，提升內容的影響力。
◆要求：熟練掌握剪映、Premiere等剪輯軟體，能運用AE等工具者優先招聘。1-3年短影片剪輯經驗，熟悉抖音等平臺玩法，具備網感；有垂類（綜藝、財經、體育、宣傳片、訪談紀錄片等）剪輯經驗優先。喜歡體育、對體育行業充滿熱情，瞭解賽事規則，具備熱點敏感度與網感。具備良好的審美、創意能力與團隊協作精神，能適應體育賽事週期的快節奏工作，抗壓能力強，有短影片平臺（抖音、影片號等）內容運營思維者優先。加分項：能夠熟練使用手機、專業單反拍攝。
>>>>其他事項
薪資招聘：面議
地點招聘：北京
女子中巡
中國女子職業高爾夫球巡迴賽(China LPGA Tour，簡稱女子中巡)是中國境內唯一的女子職業高爾夫球巡迴賽，於2008 年12 月18 日在廈門宣佈正式成立，由中國高爾夫球協會批准 和主辦，並於2013 年3 月8 日正式加入世界女子職業高爾夫球積分排名組織(WWGR)，超 過2000 人次的各國球員透過女子中巡獲得世界積分，是世界五大女子職業巡迴賽之一招聘。
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女子中巡致力於展現當代女性力量，激勵更多年輕女性勇敢追尋自己的夢想招聘。同時，以高爾夫這一最為國際化的運動為紐帶，促進中國與世界之間的交流與理解。
如果你正在尋找一份夢想的起點招聘，如果你期待共同推進中國高爾夫運動的發展，如果你對女子中巡有興趣，快來看看以下職位是不是適合你：
>>>>崗位招聘：媒體部實習生
◆職責：協助巡迴賽進行公眾號、影片號、小紅書等平臺文字編輯、排版、釋出；協助巡迴賽其他推廣渠道完成影片內容製作及海內外媒體賬號運營；協助巡迴賽完成直播運營；協助巡迴賽做好球員採訪前期溝通及稿件確認等；協助巡迴賽做好部分賽事的相關媒體對接；協調媒體部設定各類會議及做好會議紀要；協助做好自媒體資料整理及檔案內容歸檔；協助巡迴賽完成粉絲群運營招聘。
◆要求：大四及以上，所在地點不限，賽事期間配合出差；全天工作時間；對高爾夫運動有所瞭解或感興趣；紮實的文字功底，兼具視覺設計基礎更佳；英語、體育、新聞、高爾夫等專業優先，有一定自媒體內容創作經驗優先；可使用英文做書面、口頭溝通，表達能力良好（需提供證明）；熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟體；熟悉常用自媒體編輯軟體（秀米、剪映等）能簡單使用Photoshop；書面及口頭溝通精準嚴謹，有創意性思維；踏實勤奮，執行力強，富有責任心招聘。
實習時間：2026年1月30日前入職（至少可連續工作6個月及以上）招聘。部分賽事期間需前往辦賽地協助媒體板塊運營；非賽期不用坐班的遠端工作方式幫你實現工作生活的最佳平衡，需使用線上文件共享專案進度。
>>>>其他事項
薪資招聘：面議
地點招聘：北京
投遞：請將簡歷及作品傳送至[email protected]招聘，郵件主題註明“應聘崗位+姓名+體育大生意推薦”
鐵桿體育
鐵桿體育創立於2015年，是一家垂直於海外足球文化的網際網路企業，位於中國北京、深圳招聘。近10年發展，無論歐洲各頂級聯賽，還是世界盃、歐洲盃等賽事，鐵桿體育累計組織、服務球迷人次超過20000人次，足跡遍佈全世界各豪門球場、訓練基地等足球聖地超過120個。除海外觀賽業務外，同時發展了體育營銷、MCN內容合作、足球青訓、足球周邊收藏品等業務。
>>>>崗位1招聘：商務BD
◆要求：熱愛足球，最好為“E”人；不硬性要求英文基礎，但勇於開口；熟悉自媒體運營、平面設計、影片剪輯者優先考慮；工作積極努力，溝通協調能力強；良好的團隊合作精神招聘。
>>>>崗位2招聘：總經理助理
◆職責：協助總經理處理日常事務，協調各部門工作安排；參與公司重要會議及活動的組織與籌備，做好會議記錄與跟進；負責高層領導的日程管理與行程安排，確保工作高效有序；撰寫相關檔案、報告及溝通材料，提升資訊傳達效率；協助推動公司戰略目標的分解與執行，保障各大專案順利推進招聘。
◆要求：熱愛足球，最好為“E”人；不硬性要求英文基礎，但勇於開口；有從事旅遊行業經驗、財務工作經驗者、熟悉影片剪輯者優先考慮；具備良好的溝通協調能力，能有效對接內外部資源；邏輯清晰，具備較強的文字表達與資訊整理能力；工作細緻認真，責任心強，具備良好的職業素養；熟練使用辦公軟體，具備基本的資料整理與分析能力；有較強的學習能力與抗壓能力，適應快節奏工作環境招聘。
>>>>崗位3招聘：平面設計（兼職）
◆職責：主要設計公司自媒體運營相關（小紅書、抖音、公眾號等），旅遊產品宣傳圖、海報等；設計並最佳化公司品牌視覺元素，如LOGO、社媒平臺背景海報等；創作設計體育足球相關的廣告素材與PPT版式，提升品牌形象與市場影響力；參與體育賽事尤其是大型足球賽事及觀賽活動的視覺設計，提供創意支援招聘。
◆要求：熱愛足球，最好為“E”人；有1-3年及以上旅遊行業平面設計經驗者優先；具備紮實的平面設計功底，具有獨立製作能力，對色彩、版式有敏銳的感知力，有不錯的審美，投遞請附帶作品集；熟練使用設計軟體，如Photoshop、Illustrator、美圖秀秀等；對體育尤其足球行業有一定了解，對於旅遊行業產品海報設計有一定了解，能夠把握體育、旅遊與設計專業風格的結合；具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠高效完成設計任務招聘。
>>>>其他事項
薪資招聘：面議
地點招聘：北京
投遞：請將簡歷傳送至[email protected]招聘，郵件主題註明“應聘崗位+姓名+體育大生意推薦”
眾輝體育
眾輝體育成立於2004年，是一家長期深耕中國體育產業的專業體育管理與營銷機構招聘。公司以“姚之隊”為核心班底，依託對體育行業的長期理解與實踐經驗，圍繞運動員經紀、體育營銷、賽事運營、體育培訓及體育產業研究等核心板塊持續佈局，致力於推動體育資源的專業化整合與產業價值的系統性提升。
未來，眾輝體育將繼續以專業能力與長期主義為核心，堅持體育價值導向，服務中國體育事業的高質量發展，並在國際逐漸形成影響力招聘。
>>>>崗位1招聘：執行經紀人
◆職責：協助開展運動員資源的挖掘、簽約及全週期經紀服務，核心覆蓋運動員職業發展規劃制定、商業合作體系搭建與開發、媒體矩陣運營及品牌宣傳推廣等核心模組工作；協助對接品牌方、媒體機構等多元合作主體，負責商務洽談跟進、合作方案擬定、合同合規稽覈及專案落地執行全流程工作，保障合作專案高效合規推進；協助為簽約運動員構建個性化職業發展路徑，統籌商務活動、訓練賽事等行程的精細化規劃與落地，主導運動員個人IP品牌形象的塑造與維護；持續追蹤行業政策動態、體育專案規則更新及市場趨勢，建立資訊預警機制，保障運動員與公司的合法權益及業務合規性；協助搭建並迭代行業資源網路體系，拓展優質合作渠道與商業機會，助力公司業績目標的達成與業務規模的拓展招聘。
◆要求：本科及以上學歷，體育管理、市場營銷、工商管理等相關專業優先；持有體育經紀人等級證書者將予以優先考慮；具備1-3年體育經紀、體育商務拓展、職業體育賽事運營等相關領域工作經驗，深度熟悉運動員經紀業務邏輯、商業變現模式及行業運作規則；具備卓越的跨主體溝通協調能力與高效的問題解決能力，抗壓力強，情緒管理成熟，工作主動性突出，可獨立完成各類合作方的對接洽談，保障業務高效落地；熱愛體育產業，深耕至少1-2項主流體育專案（如足球、高爾夫、籃球等），具備敏銳的職業體育市場洞察力與商業機會挖掘能力；具備嚴謹的契約精神與優秀的職業素養，嚴格恪守行業規範與職業道德，具備突發公共事件應急處置能力，可有效維護公司及運動員的品牌聲譽；可接受常態化出差，具備優秀的英語聽說讀寫能力及商業方案撰寫能力；有海外留學或海外體育相關專案工作經驗者優先招聘。
>>>>崗位2招聘：培訓部（實習生）
◆職責：負責體育經紀人培訓/中國籃協E級教練員認證/賽事管理培訓專案的全流程執行支援；參與課程宣傳推廣與學員全週期服務（諮詢-報名-學員資訊管理）；參與學員社群運營，策劃並執行線上線下活動；統籌培訓專案開班全流程支援；處理日常辦公事務招聘。
◆要求：本科及以上學歷在校生，持有體育經紀人證書者優先；熟練使用Office辦公套件，具備圖文排版能力招聘。有影片剪輯能力加分（需附作品）；邏輯清晰，具備良好溝通能力與服務意識，具有學習力和執行力，擅長多執行緒任務處理；實習期6個月及以上。
>>>>崗位3招聘：人力資源經理
◆職責：依據公司發展戰略，制定人力資源規劃及年度計劃、預算，確保人力戰略匹配公司整體發展方向招聘。搭建並最佳化人力資源管理體系，完善招聘、績效、薪酬、培訓等全模組制度，規範人事管理流程。統籌組織架構設計與職能建設，明確各部門編制、崗位設定及崗位職責，保障組織高效運轉。負責人力資源預測與統籌，結合經營狀況最佳化人員結構，推進核心及中高階人才招聘選拔，搭建人才梯隊。建立並落地績效管理與激勵機制，監督績效考核全流程，牽頭員工晉降級、調崗調薪等人事異動管理。設計有競爭力的薪酬福利體系，根據市場及公司情況動態調整薪酬結構。搭建全員培訓體系，組織實施入職及在職培訓，提升員工崗位勝任力。處理員工入離職及勞資糾紛，維護良好勞資關係。制定企業文化發展規劃，搭建企業文化體系，負責文化的塑造、傳播與落地。牽頭人力資源部門團隊管理，提升團隊專業能力，支撐公司人力管理需求。
要求：統招本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理、心理學等相關專業優先招聘。3-5 年及以上人力資源同崗位工作經驗，精通人力資源招聘、績效、薪酬、培訓、員工關係等全模組管理工作，熟悉現代企業人力資源管理模式與實踐方法。熟悉國家及地方勞動人事政策法規，具備合規管理意識與實操能力。
◆要求：具備較強的邏輯思維、目標管理及團隊領導能力，能統籌推進人力資源體系搭建與落地；有敏銳的環境與人際洞察力，具備變革管理、衝突化解及突發事件處理能力；優秀的人際交往、組織協調及溝通表達能力，善於處理複雜人力問題；具備良好的文案寫作能力，熟練操作微軟辦公軟體招聘。責任心強，處事公正客觀，具備高度的職業操守。熱愛體育行業，關注體育賽事，喜愛體育運動者優先。
>>>>崗位4招聘：賽事運營專員
◆職責：管轄區域內合作伙伴的開發、培訓及日常關係維護；統籌區域內賽事落地，保障賽事質量，包括場地勘察、物料協調，協助賽區完成人員安排執行工作等；負責協助區域內賽事報名組織、品牌推廣活動及商務對接；監控區域運營資料（參賽人數、合作伙伴滿意度、賽事投訴率等），定期覆盤並最佳化運營策略；配合公司完成全國性活動在區域內的落地執行招聘。
◆要求：2-3年及以上工作經歷，優先考慮體育賽事運營、青少年培訓行業、區域銷售/渠道管理相關經驗者；有獨立負責區域專案落地、合作伙伴開發維護經驗者優先；熟悉管轄區域內青少年體育市場環境、擁有相關資源（如學校、體育局、培訓機構）者加分招聘。
具備合作伙伴拓展與談判能力，能獨立完成區域內賽事籌備、執行及覆盤全流程；溝通交流能力和親和力強，善於與青少年家長、合作伙伴、裁判及工作人員溝通，能妥善處理賽事現場突發問題；能適應高強度工作節奏，接受出差（每月10-15天），從容應對賽事旺季（週末、節假日）的加班需求；具備清晰的目標管理意識，能制定區域運營計劃並推動執行，精準把控賽事質量與進度；有出國留學經驗、有裁判員證書並有執裁經驗優先考慮招聘。
認同NYBO青少年籃球公開賽的品牌理念，熱愛青少年體育事業；具備強烈的責任心、結果導向意識及團隊協作精神；熟練使用Office辦公軟體（Excel資料統計、PPT方案製作），會使用基礎設計軟體者加分；熱愛體育，除籃球，有羽毛球、乒乓球、檯球等專業知識，體院院校畢業（優先考慮）招聘。
>>>>崗位5招聘：招標採購經理
◆職責：對接企業內部需求部門，明確採購標的的具體引數；調研行業內同類產品，為招標定價和供應商篩選提供依據；梳理招標相關法律法規及企業內部採購制度；編制完整的招標檔案，釋出招標資訊與供應商邀請，組織開標會議，組建評標委員會，整理評標結果，形成《評標報告》中標結果公示等；對潛在投標人進行資格審查，對透過審查的供應商進行分類歸檔；牽頭完成合同簽署並歸檔，跟蹤中標供應商的履約情況；嚴格遵守相關法規，確保招標流程可追溯，防範投標風險；形成《招標採購年度報告》，為企業供應鏈決策提供資料支援招聘。
◆要求：本科及以上學歷，採購管理、供應鏈管理、工商管理、工程管理等相關專業優先招聘。5 年及以上招標採購相關工作經驗，熟悉招標流程、採購模式（如公開招標、邀請招標、競爭性談判）有體育比賽、青少年籃球賽事衍生品選品、採購相關工作經驗優先考慮；精通《招標投標法》《政府採購法》等相關法律法規，能確保招標採購全流程合規，規避法律風險；熟練使用招標採購相關工具（如招標檔案編制軟體）、Office 辦公軟體，具備招標檔案起草、評審組織、合同洽談的實操經驗；能高效對接供應商、內部需求部門、評審專家及監管機構，具備良好的談判能力和衝突解決能力。
具備市場調研、價格分析能力，能在保證質量的前提下最佳化採購成本；對招標流程中的檔案稽覈、資質核驗、流程節點等細節敏感，避免疏漏；具備供應商開發、評估與管理能力，能搭建穩定的供應商資源庫；能應對多專案並行、緊急採購需求，適應階段性高強度工作；秉持公平、公正、廉潔的職業準則，無違規違紀記錄招聘。持有招標師、採購師等相關職業資格證書加分；具備供應鏈管理、成本核算、合同法律風險規避的進階知識加分。
>>>>崗位6招聘：體育產業研究員
◆職責：立足國際體育研究院“探索國際先進體育產業理念、推動體育產業跨界融合、構建國際化知識儲備 ”的核心定位，依託公司產業實踐經驗與行業資源招聘。聚焦體育產業及跨界融合領域，系統性收集、梳理國內外先進理念、行業動態及標杆案例，深入分析經濟、社會、金融、網際網路等跨領域先進經驗對體育產業的賦能路徑，撰寫高質量行業研究報告、課題總結，為產業“破圈”發展提供理論支撐與資料參考。參與體育產業新產品、新服務的前期調研與研發工作，結合行業趨勢及研究成果，為產品定位、功能設計提供專業建議，助力產品落地與最佳化。負責行業論壇、國際展會、學術研討會等各類會務活動的前期策劃、資料籌備、流程對接及現場協調工作，搭建行業交流平臺，傳遞前沿研究成果。開展國內外體育產業專案實地調研、企業走訪工作，精準捕捉行業一線動態與需求，挖掘潛在研究課題與合作機會，形成調研紀要並同步核心資訊，為研究院課題規劃與專案推進提供依據。
◆要求：具備體育產業、宏觀經濟等領域紮實的理論基礎與獨到見解，擁有體育+經濟、金融、網際網路、社會學等複合產業背景者優先，能夠精準把握行業發展趨勢與跨界融合機遇招聘。具備相關領域研究工作經驗，系統掌握產業研究、資料分析、課題推進等核心業務技能，能夠獨立開展課題研究與成果轉化工作。具備極強的責任心與嚴謹的治學態度，擁有較高的理論水平、敏銳的行業洞察力及較強的邏輯分析、問題解決能力；同時具備優秀的組織管理、跨部門協調及溝通表達能力，可高效推進多維度工作。有獨立撰寫高水平研究報告、學術論文、工作總結等成果的經歷，具備紮實的文字功底，能夠清晰呈現研究觀點與成果。熟練使用PPT等辦公視覺化工具，能夠將研究成果轉化為邏輯清晰、重點突出的演示材料，滿足彙報、推廣等工作需求。
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薪資招聘：面議
地點招聘：北京
投遞：請將簡歷傳送至[email protected]招聘，郵件主題註明“應聘崗位+姓名+體育大生意推薦”
頂耀錦城俱樂部
成都頂耀錦城足球俱樂部作為近年來四川省內競技成績最為突出的足球俱樂部之一，連續斬獲四川省“三大球” 冠軍，並與四川省全運會U20 男足共建組隊征戰了2025年中冠聯賽招聘。在成都城市足球聯賽中，俱樂部更是創造了史無前例的“六連冠” 輝煌，同時為川超各隊輸送了36名優秀球員，為四川足球的整體發展作出了重要貢獻。俱樂部始終致力於打造一支紮根成都、立足四川、具備全國影響力的專業化職業足球俱樂部。
2026 年，俱樂部正式引入海外戰略資本，完成股份制改革，全面啟動衝擊中國職業聯賽的發展規劃招聘。與此同時，俱樂部將持續完善從青訓到職業隊的全鏈條建設，力爭在未來五年內於全國青少年賽事中取得突破性成績，持續向各級國字號球隊及國內頂級青訓營輸送高水平足球人才，打造名副其實的“四川成都足球青訓精英中心”。為進一步推動四川成都職業足球的高質量發展，全面提升本地青訓體系的專業化、國際化水平，成都頂耀錦城足球俱樂部已向成都市足球協會完成報備，現面向全球足球發達國家和地區公開招募優秀外籍足球教練員，誠邀具備國際視野與豐富經驗的專業人才加盟，共同助力四川足球邁向新的高度。
>>>>崗位招聘：俱樂部一線隊主教練
◆職責：全面負責成都頂耀錦城足球俱樂部的訓練、比賽及日常管理工作；組建專業教練團隊，提升球員競技水平與職業素養；制定並實施科學的戰術體系，打造特色鮮明的球隊風格；帶領球隊完成2026賽季衝入中乙聯賽的核心目標；指導組建青訓梯隊教練員團隊，可根據成都市足球發展規劃，兼任市足協青訓總監（或顧問），助力成都青訓發展，提升本地青少年足球水平招聘。
◆要求：歐足聯、亞足聯職業級教練員資格證書且執教執照在有效期內；擁有豐富球隊主教練執教經歷；擁有青訓主管或團隊管理經驗；年齡原則上不超過55歲，特別優秀者可適當放寬條件；熟練操作電腦，工作敬業，具備創新精神，善於學習並運用世界先進的足球理念；擁有良好的職業操守和個人品質，無任何犯罪記錄招聘。
>>>>其他事項
薪資招聘：面議
地點招聘：成都
近期體育招聘彙總
關於【體育招聘】
【體育招聘】是體育大生意每週四的固定欄目，我們精選出優質的體育行業職位資訊，旨在為優秀人才與品牌企業建立有效的交流平臺招聘。
目前該欄目已為超過1000家優質體育類公司釋出了超過8000條崗位招聘資訊，也歡迎更多有招聘需求的公司與我們聯絡招聘。
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