三水嚴把選人用人入口關,深化人事招聘規範化建設

9月1日,佛山市三水區深化機關事業單位人事招聘規範化建設工作會議召開,貫徹落實中央、省委、市委有關人事招聘工作要求,進一步規範全區機關事業單位人事招聘工作招聘

會上學習了《佛山市關於進一步規範事業單位人事招聘工作的意見》招聘

會議強調,三水區各級各部門要深化認識,增強抓好人事招聘工作的政治自覺,嚴把選人用人入口關,為推動三水高質量發展提供有力支撐招聘。要堅決糾治人事招聘領域的突出問題,切實糾正選人用人認識偏差、堵塞制度漏洞,做到舉一反三、系統施治。

會議要求,要把從嚴規範要求落實到位,按照“公開、平等、競爭、擇優”重要原則,全面推動全區人事招聘工作提質增效;要強化全週期管理,事前籌備充分、事中規範操作、事後跟進監督,形成完整管理閉環;要堅持全類別覆蓋,從嚴抓實公務員招錄全過程監督,嚴格規範事業單位招聘全流程管理,全面最佳化國企招聘制度,嚴管編外人員招聘各環節;要堅持全鏈條明責,明確“一把手”、分管領導、具體經辦人員等的崗位職責,層層壓實責任招聘

採寫招聘:南方+記者 魏英

通訊員 蘇亨欣 三宣

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