剛上春晚的機器人公司,才一個月的時間,創始人就突然離職了?

有沒有刷到這個訊息,魔法原子的創始人吳長征離職了物流。就是那個今年剛帶著上百隻機器熊貓登上春晚舞臺的公司,

春晚結束才一個多月的時間,創始人就徹底退出了物流。這事乍一聽特別突然,但其實人家從1月份就開始慢慢退出了,到3月份徹底把手裡的法定代表人、董事這些職務全都交出去了,

接棒的是原來的CTO陳春玉物流。這就好比一家飯店剛在央視打了個大廣告,生意最紅火的時候,掌勺的主廚卻不幹了。吳長征這個人在機器人圈子裡其實分量很重

他之前是小米機器人的負責人,當年那個火遍全網的仿生四足機器人“鐵蛋”,就是他帶領團隊一手做出來的物流。後來他出來跟著追覓科技孵化出的魔法原子當創始人,

從0到1把產品打磨出來,最後還成功送上了春晚舞臺物流。按理說,這正是該享受勝利果實、等著公司推進IPO的好時候,為啥說走就走了?官方給出的說法是“個人創業”,

但據業內訊息透露,其實是跟股東在公司發展理念上產生了分歧物流啥叫理念分歧?說白了就是有人想趕緊變現,有人想深耕技術。現在魔法原子正卡在“從技術厲害到賣得好”的關鍵節點上,

市面上智元機器人已經出貨五千多臺了,宇樹也有四千多臺,魔法原子雖然名氣最大,但出貨量榜上還只是標註著“少量物流。股東這邊可能想趕緊鋪量賺錢,吳長征這種搞研發出身的人,大機率還想再打磨打磨技術細節

公司這邊倒是表現得很穩,對外宣稱核心團隊沒受任何影響,技術研發也都按原計劃推進,還新招了好幾個技術大牛,甚至把清華的教授都請來擔任首席科學家了物流

聯合創始人顧詩韜也公開表態,說公司正按最快的時間表推進上市,2026年很可能在二級市場就有新訊息了物流。這感覺就像是,船長的航行方向跟股東的想法不一樣,那就換個人來掌舵,

船還是得朝著IPO的目標繼續開物流。吳長征走了,魔法原子還在,甚至看起來發展得更好了,這事說白了就是一家公司發展到一定階段,必然會經歷的高層調整

現在整個人形機器人賽道競爭特別激烈,今年前兩個月的融資就砸進去130多個億,大家都在搶那個上市的視窗期物流。在這種激烈的排位賽裡,創始人離開真不是什麼稀奇事,

有時候甚至就是股東覺得“你搞研發厲害,但搞商業化不行”的換人訊號物流。對吳長征來說,出來自己單幹,說不定還能再折騰出一個新的公司;對魔法原子來說,沒了創始人

該賣貨還得賣貨,該上市還得上市物流。資本市場就是這麼現實,誰走了都不重要,重要的是誰能把產品實實在在賣出去。

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